أسئلة القضايا العمالية وإجابات المحامين
أسئلة زوار المنصة في القضايا العمالية وإجابات محامين من دليل المنصة. للاطلاع على المكاتب المتخصصة راجع محامي قضايا عمالية.
محامي قضايا عمالية في:الرياضجدةمكة المكرمةالدمامالمدينة المنورةالخبربريدةالأحساء
عندك سؤال قانوني؟ اكتبه دون بيانات شخصية، وسيجيبك محامون مختصون مجانًا.
اطرح سؤالكحسم في الراتب
تم الحسم من الراتب 850 جزاء غياب يوم واحد . هو اجازة مرضية . والرئيس المباشر لم يبلغ بحضور لتوقيع على المخالفة ولم يتكلم لي بل رفعها للادارة مباشرة . وثم لم يتيح لي الفرصه بالحضور لتحقيق ولم يتم اعلامي فتم الحسم بعد…
Iqama not done by company
I am new in Saudi and working 8month but still iqama not done and salary is still 6month pending and I have to go my country what is process
I am new in Saudi Arabia
I am new in suadi and working on past 8 month but still company is not done iqama and salaries issue so I want to go my country so incase of I have to resign my job then what will happen
هل الإجراء التالي قانوني للنقل بين الشركات
السلام عليكم اسمى [الاسم] اعمل لدى شركة بالمدينة المنورة منذ 3 سنوات تريد الان الشركة نقل كفالتى الى شركة خدمات و ان اعمل معها بعقد اجير و لكن دون صرف مكافاءة ال3 سنوات على اساس استمرار العلاقة بيننا عن طريق تعهد مرسل…
هل الإجراء التالي قانوني للنقل بين الشركات
السلام عليكم اسمى [الاسم] اعمل لدى شركة بالمدينة المنورة منذ 3 سنوات تريد الان الشركة نقل كفالتى الى شركة خدمات و ان اعمل معها بعقد اجير و لكن دون صرف مكافاءة ال3 سنوات على اساس استمرار العلاقة بيننا عن طريق تعهد مرسل…
صدر حكم بصرف النظر لعدم التحرير وقدمت اعتراضًا، فهل أقدّم الدعوى المحررة للدائرة نفسها؟
عامل سعودي على رأس العمل منذ عشر سنوات. رفعت دعوى عمالية طلبت فيها تعويضًا، فحكمت الدائرة بصرف النظر لعدم تحرير أركان التعويض، وقدّمت اعتراضًا خلال المهلة، ولدي جلسة قريبة. جهّزت الآن مذكرة محررة بالكامل بالوقائع…
I left Saudi Arabia on an exit re-entry visa and didn't return before it expired — am I banned, and for how long?
I travelled home on an exit re-entry visa and couldn't return in time because of a family emergency. I now have a job offer from a different employer. Does the unused re-entry visa stop me from coming back on a new…
Can my employer fire me under Article 80 without end-of-service pay or an investigation?
I received a termination letter citing Article 80 for alleged misconduct. There was no written investigation and I never signed any warning. The company says I get no end-of-service benefit and no notice. Is that…
Does Saudi premium residency let me own property and run a business without a sponsor?
I have lived in Saudi Arabia for many years and I'm considering applying for premium residency. What does it actually allow in legal terms: owning a home, opening a business in my own name, bringing my family, and…
خرجت بتأشيرة خروج وعودة ولم أعد قبل انتهائها، فهل أُمنع من دخول السعودية وكم مدة المنع؟
سافرت إلى بلدي بتأشيرة خروج وعودة وتأخرت بسبب ظروف عائلية حتى انتهت التأشيرة. الآن عندي عرض عمل جديد من صاحب عمل آخر. هل يمنعني ذلك من الدخول بتأشيرة عمل جديدة؟ وهل يختلف الحكم إذا جاءت التأشيرة من صاحب العمل السابق؟
هل الإقامة المميزة تعفيني من الكفيل وتسمح لي بتملك عقار وممارسة التجارة باسمي؟
أنا مقيم منذ سنوات وأفكر في التقديم على الإقامة المميزة. أريد أن أعرف ما الذي تتيحه فعلًا من الناحية النظامية: تملك سكن، فتح نشاط تجاري، استقدام الأسرة، والعمل لدى أي جهة. وهل تُسحب إذا صدر بحقي حكم في قضية مالية؟
ما عقوبة العمل عند غير الكفيل في السعودية؟ وهل تقع العقوبة على العامل أم على من شغّله؟
صديقي مقيم ويعمل في وقت فراغه لدى محل آخر غير كفيله مقابل أجر يومي. المحل يقول إنه لا مشكلة لأن العمل مؤقت. ما العقوبات المحتملة على العامل وعلى صاحب المحل؟ وهل يمكن تصحيح الوضع بنقل الخدمات؟
عاملتي المنزلية أنهت عقدها وتطالب بنهاية خدمة، فهل نظام العمل ينطبق على العمالة المنزلية؟
استقدمت عاملة منزلية عبر مساند وعملت لدينا أربع سنوات، والآن تريد السفر نهائيًا وتطالب بمكافأة نهاية الخدمة. سمعت أن العمالة المنزلية لها لائحة خاصة. ما الذي يلزمني به نظامًا؟ وأين تُرفع الشكوى إن اختلفنا؟
أعمل بدوام جزئي، فهل أستحق مكافأة نهاية الخدمة والإجازة السنوية مثل موظف الدوام الكامل؟
أعمل أربع ساعات يوميًا في محل تجاري منذ سنتين بعقد مسجل في قوى على أنه دوام جزئي. صاحب العمل يقول إنه لا مكافأة ولا إجازة لمن يعمل بدوام جزئي. هل هذا صحيح؟ وكيف تُحسب حقوقي إن وجدت؟
تغيبت عن العمل عدة أيام بسبب مرض ولم أرسل التقرير في وقته، فهل يحق لهم فصلي دون مكافأة؟
مرضت فجأة وتغيبت ستة أيام متتالية، ولم أستطع إرسال التقرير الطبي إلا بعد عودتي. الشركة أرسلت لي إنذارًا بالفصل لأن الغياب تجاوز المدة المسموحة. هل يُحسب غيابي بعذر رغم تأخر التقرير؟ وما عدد أيام الغياب الذي يجيز الفصل؟
تزوجت وأريد ترك العمل، فهل أستحق مكافأة نهاية الخدمة كاملة إذا استقلت بعد الزواج؟
أعمل موظفة في القطاع الخاص منذ أربع سنوات، وتزوجت قبل شهرين وأرغب في ترك العمل. قرأت أن المادة 87 تعطي المرأة المكافأة كاملة في حالات الزواج أو الولادة. ما المدة التي يجب أن أستقيل خلالها؟ وما المستندات التي أقدمها…
قدمت استقالتي ثم ندمت، فهل يحق لي سحبها قبل أن يقبلها صاحب العمل؟
قدمت استقالتي عبر البريد في لحظة غضب، وبعد يومين طلبت سحبها لكن المدير قال إنها أصبحت نهائية. لم يصلني أي رد رسمي بالقبول. هل يحق لي العدول عنها؟ وهل اختلف الحكم بعد تعديلات نظام العمل الأخيرة؟
صاحب العمل لا يوفر سكنًا ولا يصرف بدل سكن، فهل بدل السكن حق إلزامي في نظام العمل؟
عقدي فيه راتب أساسي فقط ولم يُذكر فيه سكن ولا بدل سكن، وزملائي في شركات أخرى يأخذون بدل سكن. هل يلزم النظام صاحب العمل به؟ وهل يدخل بدل السكن في حساب مكافأة نهاية الخدمة إذا كان يُصرف؟
استقلت قبل انتهاء عقدي محدد المدة، فهل يلزمني تعويض صاحب العمل عن المدة المتبقية؟
عقدي لمدة سنتين وبقي منه ثمانية أشهر، وحصلت على عرض عمل أفضل. صاحب العمل يهددني بالمطالبة بأجر الأشهر المتبقية إن تركت العمل. هل يحق له ذلك؟ وهل يمكنني الاتفاق معه على مدة إشعار بدل التعويض؟
استقلت من عملي برغبتي، فهل أستحق صرف ساند أم يُشترط أن أكون مفصولًا؟
قدمت استقالتي بعد ثلاث سنوات بسبب ظروف العمل، ولم أجد عملًا حتى الآن. سمعت أن ساند للمفصولين فقط، وسمعت أيضًا أن هناك حالات يستحق فيها المستقيل. ما الشروط بالضبط؟ وهل يختلف الأمر إذا كانت استقالتي بسبب مخالفات صاحب…
لم تجد سؤالًا يشبه حالتك؟
اطرح سؤالك أنت بتفاصيل حالتك، ويجيبك محامون مختصون مجانًا.
- مجاني بالكامل
- يجيبك محامون من الدليل
- دون إظهار اسمك