Article 58 of the Saudi Government Tenders and Procurement Law

المادة 58 من نظام المنافسات والمشتريات الحكومية · الفصل الأول: صياغة العقود ومدد تنفيذها

Official text (Arabic)

This article has not been amended since the law was issued.

يجوز تضمين العقود بنوداً تتعلق بنقل المعرفة والتدريب ومهارات التشغيل إلى موظفي الجهات الحكومية.

This is the official Arabic wording, the only legally binding version. We do not translate the law itself; the explanation below is ours. Official source: Bureau of Experts at the Council of Ministers

Explanation (Arabic)

The plain-language explanation of this article is currently available in Arabic only. An English translation is on the way.

تفتح هذه المادة الباب أمام الجهات الحكومية لأن تستفيد من عقودها بما يتجاوز الحصول على السلعة أو الخدمة، وذلك بأن يجوز تضمين العقود بنودًا تتعلق بثلاثة أمور:

نقل المعرفة.
التدريب.
مهارات التشغيل.

والمستفيد من هذه البنود بحسب النص هم موظفو الجهات الحكومية.

ويُلاحظ ما يلي:

الحكم جوازي («يجوز»)، فليست كل العقود ملزمة بتضمين هذه البنود، والأمر يعود إلى ما تراه الجهة مناسبًا لطبيعة العقد.
إذا تضمّن العقد هذه البنود، فإنها تصبح جزءًا من التزامات المتعاقد، فيلزمه تنفيذها كبقية شروط العقد.
المادة لا تحدد شكل التدريب أو مدته أو عدد المتدربين، فهذه تُحدد في العقد نفسه.

والفائدة العملية أن الجهة الحكومية لا تبقى معتمدة على المتعاقد في تشغيل ما اشترته، بل يكتسب موظفوها القدرة على ذلك. فمثلًا عقد توريد نظام تقني قد يتضمن تدريب موظفي الجهة على تشغيله.

وتتصل هذه المادة بالمادة 57 التي تحيل إلى اللائحة تحديد أنواع العقود، وبالمادة 59 التي تنص على تحرير العقد بين الجهة وصاحب العرض الفائز بعد إبلاغه بقرار الترسية وتقديم خطاب الضمان النهائي.

وقبل توقيع عقد يتضمن التزامات بالتدريب ونقل المعرفة، يحسن أن تراجع صياغتها مع محامٍ متخصص في القضايا الإدارية والعقود الحكومية.

Administrative Law lawyers: ask a specialist about your case

Describe your situation briefly and we'll suggest a lawyer who specialises in this law